クドナルドの店舗数は世界で3万店を超えています。

そして、世界最大の不動産所有企業でもあります。

“マクドナルドが不動産所有企業？”
と思われる方も多いのはないでしょうか？

マクドナルドは、フランチャイズのオーナーが運営しておりますが、一般的な、“フランチャイズ”の考え方と異なっております。
説明しますと、マクドナルドでは、本部が所有した土地の代金をフランチャイズのオーナーが支払っていると考えているのです。

これは一般的なフランチャイズの考えというよりも、独立支援制度に近くなっております。
また、飲食業のように不安定な収入と異なります。
安定収入を得ることができる不動産業と言うことができる仕組みです。

独立支援制度でも既存店を独立者が使用するケースは多々あります。
独立する時点で、既存店の所有者はもちろん本部になります。

独立者が既存店を買収できるだけの資金を所有していることはほぼ皆無であり、その多くは、毎月何らかの名目で本部に支払うことになります。

この仕組みこそ、不動産業そのものではないでしょうか。

独立支援制度を検討している企業様の多くは、季節や天気などの環境に売上が左右される事業を営んでいることでしょう。
独立支援制度を導入しましたら、その仕組みによって、安定収入を得ることができます。

独立支援制度には多くのメリットがあります。
「安定収入を得るための新規事業」と考え、取り組まれる企業様もいます。
こういった点もフランチャイズ以上に独立支援制度が低リスクだと言える要因でもあります。

【その他の安定収入】

独立支援制度やのれん分けは、本業の内容に問わず、不動産業のような安定収入にビジネスモデルを変えることができます。

この考え方はM＆Aや事業承継時にも利用できます。

創業者が事業を売却した後、後継者はいなくても、本人の今後や家族のために何を残せるかが重要です。

売却で得た資金を基に、新しい事業というのも一つですが、安定した収入を得るのは難しいかもしれません。

そこで役立つのが独立支援制度やのれん分けです。

安定収入型の独立支援制度の設計は私どもが行います。
新規事業、事業承継、M＆Aなど、安定収入をご検討する企業様は、お気軽にご相談ください。

独立支援制度には多くのメリットがあります。
「安定収入を得るための新規事業」と考え、取り組まれる企業様もいます。
こういった点もフランチャイズ以上に独立支援制度が低リスクだと言える要因でもあります。